افزایش ۲۰درصدی حقوق در سال آینده/ کف حقوق ۱۲میلیون شد

به گزارش تین نیوز به نقل از تسنیم، طبق تبصره 12 لایحه بودجه 1404 کل کشور که صبح امروز از سوی دولت به مجلس شورای اسلامی تقدیم شد، ضریب حقوق گروه های مختلف حقوق بگیر در سال آینده به میزان 20 درصد افزایش می یابد.

براساس بندی از این تبصره از لایحه بودجه، حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری) به میزان بیست درصد افزایش می یابد.

همچنین در بودجه سال آینده، حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد ماهانه 12 میلیون تومان تعیین شده است.

ضمن اینکه دولت در لایحه بودجه، حداقل حقوق بازنشستگان را 10 میلیون و 800 هزار تومان برای سال آینده در نظر گرفته است.

به گزارش تسنیم، در این بند از لایحه بودجه آمده است؛

1 ـ ضریب حقوق گروه های مختلف حقوق بگیر در سال 1404 به میزان 20 درصد افزایش می یابد.

2 ـ حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری)، به میزان 20 درصد افزایش می یابد.

تفاوت تطبیق موضوع ماده (78) قانون مدیریت خدمات کشوری، تفاوت تطبیق موضوع جزء (1) بند «الف» تبصره (12) قانون بودجه سال 1397 کل کشور مصوب 1396/12/20 و تفاوت تطبیق موضوع بند «ی» تبصره (12) قانون بودجه سال 1398 کل کشور مصوب 1397/12/21  در حکم حقوق، بدون تغییر باقی می ماند.

3 ـ مبنای تأثیر حقوق ثابت در محاسبه فوق العاده های احکام، صرفاً موارد مندرج در مواد (65 و 66) قانون مدیریت خدمات کشوری است.

4 ـ حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران شامل جزء 3 ـ الف این تبصره به میزان 120 میلیون ریال تعیین می شود.

5 ـ امتیاز کمک هزینه عائله مندی و حق اولاد موضوع بند (4) ماده (68) قانون مدیریت خدمات کشوری برای شاغلان مشمول ماده (16) قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت به ترتیب 3625 و 2967 و معادل ریالی امتیاز مذکور برای سایر مشمولان ماده مذکور تعیین شده است.

همچنین در بخش «ب» حقوق و دستمزد لایحه بودحه سال آینده که مربوط به افزایش حقوق بازنشستگان است، گفته شده است که حقوق بازنشستگان، وظیفه بگیران، مشترکان صندوق های بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوق های بازنشستگی وابسته به دستگاه های اجرایی در سال 1404 به میزان 20 درصد افزایش می یابد.

در ادامه نیز تأکید شده است کمک هزینه عائله مندی و حق اولاد موضوع بند (4) ماده (68) قانون مدیریت خدمات کشوری برای بازنشستگان معادل ریالی امتیاز جزء (5) بند (الف) این تبصره تعیین می شود.

 حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوق های وابسته به دستگاه های اجرایی متناسب با سنوات خدمت به میزان 108 میلیون ریال تعیین می شود.

سقف کسورات بازنشستگی برای مشترکین صندوق بازنشستگی کشوری که اقلام مشمول کسور بالاتر از سقف بند (ت) باشد، به میزان سقف خالص پرداختی مندرج در بند (ت) این تبصره است. اقلام مشمول کسور بازنشستگی صرفاً به موجب قانون دائمی تعیین می شود.